日前，中共中央组织部、人力资源社会保障部、教育部、公安部、国务院国资委联合印发《关于做好取消普通高等学校毕业生就业报到证有关衔接工作的通知》。具体可享哪些便利？一起了解——简化求职就业材料2023年起，不再发放《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》和《全国毕业研究生就业报到证》（以下统称就业报到证），取消就业报到证补办、改派手续，不再将就业报到证作为办理高校毕业生招聘录用、落户、档案接收转递等手续...
江苏省人力资源社会保障厅、省教育厅、省财政厅日前转发《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅 财政部办公厅关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》，要求进一步加大稳岗力度，发挥失业保险助企扩岗作用，加快落实一次性扩岗补助政策，鼓励企业积极吸纳大学生就业。《通知》要求，对招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企...
为加快培养造就一支数量充足、梯次合理、技艺精湛的技能人才队伍，进一步夯实高质量发展所需产业工人队伍根基，新鲜出炉的《关于进一步加大技能人才引进培育激励的实施细则》，对现有技能人才引育政策进行全方位“升级加码”。加大企业技能人才引进支持力度引进的高技能人才，最高给予72000元/年安居补贴，在启购房自住的最高给予60万元购房补贴，同时，对引才企业最高按30万元/人标准给予引才补助。职业院校(技工院校)为我市企业输...
每年都有很多大学生去求职面试，有人在面试中成功有人失败，其实这不是因为能力的问题，主要是在面试中要有一定的技巧，比如你和同学同时去面试，或许他成绩差，但是他能被录取，你却被淘汰了。 面试是一个非常重要的过程，有些大学生在这个过程中感到不知所措，或者做得不好，使自己在求职中因小失大，达不到成功。应该在求职过程中注意了以下语言技巧，才能达到事半功倍，增强面试的有效性。 1、请你自我介绍一...
你今天被放鸽子了吗? 现在招聘非常难，好不容易约到几个人，最后都不来了。大多数HR都经历过被求职者放鸽子，不仅影响招聘进度，而且还很伤自信心。本文的目的就是解决这个问题。 放鸽子：事先约定参加面试，但在没有通知HR的情况下没有参加面试。 求职者为什么放鸽子 我之前的一篇文章《思维方式比技能更重要》说过一句话：提对问题就已经解决了一半问题。解决放鸽子的问题，首先要搞清楚求职者为什么放鸽子。根...
大多数辞职跳槽分为三种： 第一种，为了一口气而辞职跳槽； 第二种，为了更高的工资或头衔而辞职跳槽； 第三种，为了自己更大的未来而辞职跳槽。 为了一口气而辞职跳槽 这大概是每个人都有过的情绪经历，但因为“咽不下这口气”而辞职的人，大多数后来都会后悔，因为这样的辞职并没有解决根本问题。 假设有人因为老板“分配给他比别人更多的工作，却拿一样的薪资”感到不平，愤而辞职，只能说，这个人很有种。...
暑假将至，不断有一些学生朋友问我说：想找兼职，什么兼职能赚到钱？网上兼职骗子太多，有没有什么渠道能快速找到靠谱的兼职？ 我的回答总是很简单： 除非你真的拮据到生活都成问题，或者有急需攒钱的情况，否则不要浪费时间去找兼职。 绝大多数大学生兼职，不外乎下面这么几种：家教，发问卷，地推，促销员，店员，打字员，校对，美工作图……诸如此类。它们共同的特点，是门槛都非常低。相对于技能，要求的更多是大量重复性、...
在求职路上，琳琅满目的各类公司你是否已经挑花了眼。找工作就像找男女朋友似的，自己看得上的，别人看不上你，别个中意你的，你又不太愿意。虐心。 但找工作比找男女朋友还是要正式一些，因为换工作的成本可能会有点大。浪费时间不说，还拖了你迈向幸福生活的后腿，同学都升总监了，你还在满大街找工作？ 这不开玩笑嘛。“女怕嫁错郎，男怕入错行”，如今的职场，甭管汉子还是妹子，没人想入错行，因为第一份工作会对未来的职业...
前不久，有人在知乎上提了一个问题，引发了热烈的讨论。 他列举了最新的数据：2015届应届生入职第一年的离职率高达24.8%，而通常我们社会整体的年流失率在18%左右。 然后问到：怎样看待应届生喜欢辞职？这是年轻人所特有的吗？ 答案中大多数人都义愤填膺地为年轻人辩护，但不得不承认的是，现在的年轻人，似乎已经把跳槽当做家常便饭了。 比如说我自己，“出道”三年，做过实习三份，待过律所三个。 我时而对自己频繁的调动感...
组织变革时代，究竟需要什么样的领导干部？什么样的员工才是合格的？被誉为“东方德鲁克”的日本管理大师畠山芳雄《这样的干部辞职吧》一书出版后，引起了一个很意外的反应。那些还没有当上干部的普通职员在读这本书时，纷纷大呼痛快，连说“快看干部们的狼狈相”。这本书多多少少让他们有一种发泄的快感。那么对于下属呢？什么样的下属该辞职呢？ 1 将一切都归罪于上司的下属请辞职 本来公司的骨干员工很容易在很多方面对顶头...
