2020-08-07
179次
人事经理
5千-8千/月
环境好
交通方便
晋升快
旅游
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门人力资源部
学历要求大专
工作经验5-10年
年龄要求28岁--40岁
工作地点江苏省南通市启东市兴龙路18号(启东/汇龙镇)
联系方式
联系人:人力资源部  ( 联系我时,请说是在今启招聘上看到的 )
联系电话:153****5168
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职位描述
岗位职责:
1、人力规划:确定并执行公司组织架构及人员编制;开展团队评估及人才梯度建设。
2、招聘管理:依据各部门用人需求和岗位任职条件,制订员工招聘计划,推进、落实招聘工作;做好人才储备管理工作。
3、培训管理:挖掘员工实际培训需求,推动落实培训计划,组织培训考核、评估;调动员工的激情,使员工从内心深处焕发出激情
4、薪酬管理:制定并执行公司薪酬管理体系,及薪酬政策;完成薪酬核算并对各类薪酬数据精准分析,有效管控人工成本。
5、绩效管理:会用“合伙人”思想做绩效,让绩效与合伙人完美融合,互为补充,同步推进,从根本上建立员工自我驱动的业绩成长机制。
6、员工关系管理:对员工的考勤、考核、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理;受理员工投诉和劳资纠纷,完善内部沟通渠道。
7、企业文化:加强员工关怀,制定并落实内部激励机制。

任职要求:
1、 40岁以下,大专及以上学历。
2、 五年以上人力资源工作经验,二年以上同等岗位工作经验,有过合伙人绩效工作经验优先。
3、 熟悉国家劳动人事政策法规,具有良好的人际交往能力、组织协调能力。
4、有亲和力,外向开朗,责任心强,较强的抗压能力。
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